年薪50万元“代嫁师”惹人羡,专家提醒:岗位职业发展需市场验证

来源:极目新闻 | 2024年04月19日 16:39:51
极目新闻 | 2024年04月19日 16:39:51
原标题:年薪50万元“代嫁师”惹人羡,专家提醒:岗位职业发展需市场验证
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  极目新闻记者 刘冬莉

  实习生 赵奕欣

  近日,“杭州一公司50万年薪招聘代嫁师”的话题登上了热搜,阅读量1.6亿,讨论量1.5万。记者了解到,“代嫁师”的工作主要为准备结婚的家庭提供筹备婚礼的各种事宜,包括但不限于挑婚庆公司、找婚宴场地、选拍婚纱照等。招聘信息显示,该岗位要求“有恋爱脑”“一年至少完成婚礼吃席100场”。网友们纷纷表示“我可以365场工资半价”。

  人力资源专家提醒,年薪50万元、每年吃席100场的工作,看起来光鲜、轻松,但该岗位属于服务性质,并不一定适合每位求职者。同时,代嫁师作为一个新型职业,岗位的职业发展也需要市场验证。

  年薪50万的代嫁师

  发布这一岗位招聘信息的公司名为杭州火烧云科技有限公司。4月17日,极目新闻记者登录该公司运营的“婚礼纪”APP,首页显眼位置便显示有“50万年薪‘代嫁师’帮你备婚”字样。点击进入该板块,映入眼帘的便是“预约免费领取,专项3重大礼”的宣传。

  手机APP内代嫁师服务板块页面

  该页面还宣传称,代嫁师可以“代筛选”“代砍价”“代烦心”,并且还有一行字强调:“全流程,全服务,只要您能想,代嫁师就能代。”

  点击该页面下方的“成为代嫁师”按钮,便进入了网上流传的关于代嫁师的岗位介绍:“代嫁师”的工作内容包含但不限于代聊、代砍价、代情绪服务、代陪吃席等,其中代聊服务要求“每天和准新郎新娘聊天不少于6个小时”,代陪吃席要求“一年至少完成免费婚礼吃席100场”。岗位要求:1、年龄20-70岁,具备一定恋爱脑,有恋爱史;2、MBTI人格J人优先,代办婚礼需要规划;3、审美佳,能给选择困难者一剂定心丸;4、有实力学历不限,心理学或经济学学位加分,该工作需要同理心和精打细算。

  手机APP内代嫁师招聘信息

  该招聘信息还显示,目前,平台已有25位代嫁师加入。

  记者点击“获取代嫁师服务”按钮,以消费者身份预约代嫁师服务,页面很快弹出一个“预约成功”的提示,并一闪而过。约一个小时后,一位自称“代嫁师”的苏女士打来电话。她询问记者是否有备婚打算并简单介绍代嫁师服务后,与记者互加了微信好友。

  苏女士向记者发来一个表格,并向记者介绍说,所谓代嫁师是平台为备婚用户推出的管家服务,提供筹备婚礼的436项服务,包含但不限于挑婚庆公司、找婚宴场地、选拍婚纱照等。此外,代嫁师的管家服务还分为婚前筹备管家和现场执行管家。婚前筹备管家全程线上协助备婚,现场执行管家则需要在婚前两月开始对接,全流程协助备婚。

  专家提醒:岗位职业发展需市场验证

  随后,记者通过“婚礼纪”人工客服询问如何应聘代嫁师,客服表示,只能通过指定邮箱发送简历。公司收到简历后,会有相关工作人员联系。记者询问“代嫁师”岗位的薪资待遇等问题,也被告知只能投递简历后由相关工作人员进行对接。

  年薪50万元、一年免费吃席100场……这样的薪资待遇让不少网友惊叹:“简直就是神仙工作。”“上班还能吃席,想想都爽。”“我可以365场工资半价。”

  高级人力资源管理师、前程无忧人力资源专家陈清清认为,年薪50万元、每年吃席100场的代嫁师工作,看起来光鲜、轻松,但该岗位属于服务性质,并不一定适合每位求职者。由于工作内容的特殊性,该岗位的工作时长不一定能得到有效保证;作为一个新型职业,岗位的职业发展也需要市场验证。同时,代嫁师除了需要求职者具备招聘要求中提到的规划性强、审美佳、同理心强、会砍价等能力,还需要求职者具备较好的服务意识、较强的时间管理能力、沟通能力、解决突发问题的能力。从职业规划的角度来说,建议大家在选择工作时,保持理智,综合考虑自己的个人能力、兴趣、价值观、性格等多方面的因素,做出更适合自己的决策。

编辑:黄佐春 责任编辑:刘亮
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