周森锋,29岁。全票当选宜城市市长。他太年轻了,正因为他太年轻了,所以受到了媒体和社会的全面关注。甚至当年“涉嫌抄袭”的论文都被“扒”出来晒。人们怀疑周森峰,周森峰却在这种时候淡出人们的视线,盖不接受采访。其实“猫猫”越躲人们才越有找到它的欲望。如果一切质疑全部解开,相信被破格提拔的29岁市长也将是干部任用使上的一次里程碑。
所有这些质疑,都是在周森锋正式被“全票通过”担任市长之后汹涌而来。那么,如果这些质疑,是在他被正式任命为市长之前产生,则原本可以有另外的局面:要么周森锋本人确实存在问题,经不起公众质疑,诸如涉嫌抄袭等行为不符合干部德才兼备、以德为先的标准等,那么,他的任命将不被通过。
周森锋们也要设身处地地为公众想一想。自己不是一个普通的民众,而是一个公职人员,又是没有多少从政经验,却站到了这个高位、握有这么大权力的官员,今后行使权力与许多人的利益密切相关,手中的权力决定着无数人的前途。但是作为一个公职人员,当选择了从事这份公共职业和接受了权力的委托时,就让渡出了很大一部分你作为普通民众时所享有的隐私权。
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这已经不是一个官员可以凌驾于一切之上、一手遮天地摆平所有争议的时代,互联网时代是民主的时代,官员的言行和举止都已经处于网络的监督和评说之下——顺应潮流接受监督,网友欢迎;违背潮流不愿被监督,会被网络的滔滔洪流和人肉搜索逼着剥光“衣服”。掘地三尺的人肉搜索和如影随形的网络监督,对干部是一种巨大的考验,它像一块显微镜,更像一块试金石,问题信息很容易被敏锐的网民所察觉,官员要经得起网络最苛刻的审视和监督。 本期责编:张托雅 |